Contratapa:
El informe psicológico es uno de los desafíos de nuestro trabajo como evaluadores de la personalidad. Para quien solicita el psicodiagnóstico, adquiere el valor de un documento escrito, sobre el cual se apoyará la toma de decisión que recaerá sobre una persona.
Es nuestro deseo que este material aporte los criterios necesarios para que los profesionales de la evaluación psicodiagnóstica puedan reflejar con idoneidad su práctica, dándole al informe escrito el lugar que actualmente demanda.
Índice:
INTRODUCCIÓN, Beatriz Haydée Cattaneo
CAPÍTULO 1: ASPECTOS GENERALES DEL PROCESO PSICODIAGNÓSTICO, Beatriz Haydée Cattaneo
CAPÍTULO 2: CONSIDERACIONES PREVIAS A LA ELABORACIÓN DEL INFORME, Beatriz Haydée Cattaneo
CAPÍTULO 3: EL INFORME PSICOLÓGICO, Beatriz Haydée Cattaneo
CAPÍTULO 4: INFORME FORENSE, Eduardo Daniel Levin
CAPÍTULO 5: INFORMES EN LOS ÁMBITOS JUDICIALES DE MINORIDAD Y FAMILIA, Javier Gonzalo Calzada - Natalia Andrea Vaccaro
CAPÍTULO 6: INFORMES EN EL ÁMBITO EDUCATIVO, Beatriz Haydée Cattaneo
CAPÍTULO 7: INFORME LABORAL, María Alejandra Ibáñez
CAPÍTULO 8: EL INFORME PSICOLÓGICO EN EL CONTEXTO DE LA BÚSQUEDA LABORAL, Angélica Lucía Zdunic
CAPÍTULO 9: INFORME DESDE LA PERSPECTIVA DEL ALUMNO, María Andrea Vinué
CAPÍTULO 10: CASUÍSTICA DE INFORMES. DISTINTOS ESTILOS Y MODELOS
Informes del área clínica (1, 2, 3 y 4)
Informes del área jurídica (5, 6 y 7)
Informes del área educativa (8, 9, 10, 11 y 12)
Informes del área laboral (13 y 14)
Bibliografía
Aacerca de la compiladora
Lic. Beatriz Cattaneo. Adjunta de la cátedra Técnicas Proyectivas II. Facultad de Psicología . UBA
Mas informacion:
www.uba.ar/eudeba/index.php